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EVENTKALENDER

EVENT

Feministische KI: Mehr Gerechtigkeit in Organisationen und Gesellschaft

17.11.2026 | 10:00 - 11:30 Uhr

Unsere Angebote

Unser Credo

Unser Credo

Unser Credo

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Line-Art einer Gruppe von Menschen im Gespräch

Über das Format

Die Teilnehmer*innen erhalten in unseren Insights einen fundierten Überblick über das Thema und werden für die Herausforderungen mit Hilfe von Praxisbeispielen sensibilisiert. Alle unsere Insights sind interaktiv – kleine Übungen oder ein kurzer Austausch mit anderen Teilnehmenden sind häufig Bestandteil. In einer Q&A Session werden die vorgestellten Inhalte reflektiert und Fragen beantwortet.

Details

Unser Credo

Informationen zum Event

Datum & Uhrzeit

17.11.2026 um 10:00 - 11:30 Uhr

Sprache & Ort

Deutsch / live translation into English

Zielgruppe & Level

Führungskräfte, Entscheider*innen im KI-Umfeld & alle Personen, die KI entwickeln oder einsetzen

Inhalt

Die jüngsten Fortschritte im Bereich der Künstlichen Intelligenz haben für Unternehmen, Gesellschaft und Einzelpersonen zahlreiche neue Möglichkeiten geschaffen, werfen aber auch komplexe Fragen zur Verteilung von Macht und Privilegien auf. Denn häufig verstärken gegenwärtige KI-Systeme bestehende Machtungleichgewichte und benachteiligen marginalisierte, unterrepräsentierte und unterprivilegierte Menschen.

KI kann Macht reproduzieren, aber auch – wenn feministisch gestaltet – verändern. KI ist machtvoll – die Frage ist: Setzen wir sie für eine Veränderung von Macht oder für eine Verfestigung des Bestehenden ein?

Kann feministische KI unsere Welt gerechter machen und wie könnte das aussehen? Wer würde davon profitieren. Wer hätte ein Interesse daran, das zu verhindern? Wir betrachten Beispiele für diskriminierende KI und die Gründe für deren Entstehung –  und beleuchten feministische Interventionen. 

Folgende Themen werden in der Veranstaltung behandelt:

  • Wo kann KI eingesetzt werden?

  • Die Risiken beim Einsatz von KI verstehen

  • Reproduktion von Machtstrukturen durch KI

  • Feministische Lösungswege, um KI gerechter zu machen

Über Eva Gengler (sie/ihr)

Eva Gengler ist Doktorin der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften. Als Wirtschaftsinformatikerin forscht und wirkt sie intersektional-feministisch an der Schnittstelle von Macht und Künstlicher Intelligenz. An der FAU Erlangen-Nürnberg hat sie im Programm Business and Human Rights zu KI aus einer feministischen soziotechnischen Perspektive promoviert. Als Speakerin und Co-Founderin der feminist AI Community sowie von enableYou engagiert sie sich für eine gerechte und verantwortliche Technologiegestaltung. Sie ist Buchautorin von „Feministische KI“.

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Eva Gengler
Eva Gengler

Event IMPRESSIONEN

Unser Credo

Sechs Frauen vor einem Banner mit der Aufschrift Genug von alten Mustern? im Rahmen eines Eventkalenders.
Vier Personen im Gespräch bei einem Event-Networking.
Sprecherin hält Mikrofon bei einer Veranstaltung
Diverse Gruppe lächelt bei Employers for Equality Event.
Testimonial Bild

Was unsere Speaker*innen sagen

„Das Angebot von Employers for Equality ist im deutschsprachigen Raum einzigartig und so wichtig zugleich. Die Diversitätsfacetten werden in unterschiedlichen ansprechenden und kurzweiligen Formaten bespielt und Menschen in Organisation zugänglich gemacht.Eine besser kuratierte, aktuellere und einladendere Plattform für Diversity im Business gibt es meines Wissens nach nicht.“

Dr. Wiebke Stegh
Psychologin (M.Sc.) & zertifizierte Business Coachin

Stimmen

Unser Credo

Testimonial Bild

Was unsere Speaker*innen sagen

„Antidiskriminierung ist ein kontinuierlicher Prozess und kein Thema, das nur punktuell behandelt werden kann. Genau die Bereitschaft, sich auf diesen Prozess einzulassen, macht die Zusammenarbeit mit Employers for Equality für uns besonders fruchtbar. In den vergangenen Jahren durften wir – neben anderen interessanten Expert*innen – mehrere Vorträge und Workshops für das Employers for Equality-Programm zu den Themen Allyship und Antidiskriminierung entwickeln.“

Maja Bogojević
Policy Officer / Anti-Discrimination / Current German Marshall Fund Fellow & Arpana Aischa Berndt, Autor*in aus Berlin

Stimmen

Unser Credo

Testimonial Bild

Was unsere Speaker*innen sagen

„Zusammenarbeit kann so großartig sein und daraus kann so viel Positives entstehen! Nicht immer funktioniert das aber so gut wie mit dem Team von Employers for Equality. Ich habe selten so viel Wertschätzung, Freude, Umsicht und Engagement sowie Herzblut für die Sache in der Zusammenarbeit erlebt, wie mit den Mitarbeiter:innen von E4E. Vielen Dank für diese schöne Erfahrung! Ich bin immer wieder gerne Teil eurer Events."
Dr. Eva Gengler
Doktorin | Autorin | STRIVE-Award 2026 Gewinnerin | Advisory Board Member | Gründerin feminist AI Community

Stimmen

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